Om NSVA

Nordvästra Skånes Vatten och Avlopp är ett kommunalt bolag. Vi levererar dricksvatten, renar avloppsvatten och tar hand om dagvatten i kommunerna Bjuv, Båstad, Helsingborg, Landskrona, Perstorp, Svalöv, Åstorp och Örkelljunga. Cirka 45 000 kunder, sammanlagt 250 000 invånare och företag, får sitt dricksvatten från NSVA. På NSVA arbetar cirka 250 personer och huvudkontoret ligger i Helsingborg.
NSVA bildades 2009 och samägs av de åtta kommunerna.

Om rollen

NSVA befinner sig på en förändringsresa och söker nu en ny HR-chef.
Som HR-chef är du en del av NSVA:s företagsledning och har ett övergripande ansvar för att leda och utveckla HR-arbetet i bolaget. Du kommer in i ett skede där både organisation och ledningsgrupp präglas av ny energi, högt engagemang och en vilja att göra skillnad - men också där det finns utmaningar att ta tag i. Vi söker dig som ser möjligheter i det komplexa och som trivs när du får använda både hjärta och hjärna.

Du har en avgörande roll i att NSVA ska vara en attraktiv arbetsgivare - både för de som arbetar här idag och för framtidens kollegor. En av vår och branschens största utmaningar och möjligheter är kompetensförsörjningen som möter den ökade kravbild som finns på VA-verksamheten. I detta sammanhang ska NSVA ska vara en framåtlutad arbetsplats man verkligen vill arbeta på - ett bolag som lockar med ett meningsfullt uppdrag, ett starkt ledarskap och en modern syn på medarbetarskap.

Du leder ett mindre team bestående av HR-administratör, HR-partner samt en arbetsmiljöingenjör. Ditt uppdrag är både strategiskt och operativt - och du behöver gilla växlingen mellan att hantera kortsiktiga och långsiktiga frågeställningar.

Ditt uppdrag

Vara en aktiv medlem i ledningsgruppen och bidra till företagets utveckling, välmående och efterlevnad av regelverk
Leda och driva kultur- och värdegrundsarbetet
Utveckla medarbetarskap och ledarskap i organisationen, med fokus på förändringsledning och framtidens arbetsliv
Ta ett helhetsgrepp om kompetensförsörjning - från rekrytering och onboarding till kompetensutveckling och succession
Säkerställa en säker och hållbar arbetsmiljö i nära samverkan med våra chefer och fackliga parter
Vara ansvarig för HR-policy, arbetsrätt, lönebildning och samverkan
Vara ett professionellt stöd till våra chefer i arbetsgivarfrågor

Vi söker dig som

Har flerårig erfarenhet av en bred HR-roll, gärna i en större eller komplex organisation
Har arbetat nära ledning och varit del av en förändringsresa - du vet vad som krävs för att få med sig människor
Har djup kunskap inom arbetsrätt, samverkan och god vana av fackliga relationer
Trivs med att både utveckla och operativt stötta chefer i HR-frågor
Har ett strukturerat arbetssätt och förmåga att driva flera processer parallellt
Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift

Som person

Vi tror att du är en trygg och positiv person som har lätt att skapa förtroende. Du gillar att kavla upp ärmarna när det behövs, men tappar aldrig det långsiktiga perspektivet. Du har ett starkt driv och ett gott omdöme. Du gillar att arbeta tillsammans med andra och har förmågan att inspirera och bygga engagemang - även när det blåser. Genom ditt personliga fokus på samarbete och goda relationer skapar du ett gott klimat och en framgångsrik samverkan både internt och externt.

Vi erbjuder

På NSVA får du en viktig roll med stort mandat i en organisation där vi kombinerar samhällsansvar med utvecklingsvilja. Här får du vara med och forma både framtidens HR-arbete och vår arbetsplats - både i tanke och, på sikt, kanske även i fysisk utformning. Vi har höga ambitioner, ett stort engagemang och gillar att ha kul tillsammans på jobbet.

Mer information

Du kommer att vara placerad på NSVAs huvudkontor i centrala Helsingborg. Kortare resor inom våra åtta ägarkommuner kan förekomma i tjänsten.
Tjänsten är en tillsvidareanställning. Tillträde sker enligt överenskommelse.

Säkerhetskontroll

Tjänsten är säkerhetsklassad. Säkerhetsintervju, utdrag ur belastningsregistret samt hälso- och drogtest utförs innan anställning.

Kontakt och ansökan

I den här rekryteringen samarbetar NSVA med Jefferson Wells, en del av ManpowerGroup, med lång erfarenhet av rekrytering av chefer och specialister.
Tjänsten söker du via ansökningslänken. Sista ansökningsdag är 2025-04-24, urval och intervjuer kan komma att ske löpande. Det kommer att vara en snabb process, så ansök därför så snart som möjligt.

Om du vill ha ytterligare information, är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Angela Ekelöf, angela.ekelof@jeffersonwells.se.
Vi ser fram emot din ansökan!

Tarkett söker en HR Business Partner!

Bolagsjurist

Compensation & Performance Partner | Jefferson Wells | Västerås

HR-chef till NSVA | Helsingborg

People & Culture Project Lead till kund i centrala Stockholm