Som marknadsledare inom rekrytering har Jefferson Wells lång erfarenhet av att designa träffsäkra rekryteringsprocesser. De digitala system som används på Jefferson Wells har under åren förfinats till en välfungerande modell med fokus på en uppgift: Att snabbt tillsätta lediga tjänster med högkvalitativa kandidater.
ManpowerGroup leder i flera avseenden branschens digitala utveckling. Att utforska användningsområden för artificiell intelligens (AI) är en global prioritet för Manpower Group. AI tänjer på gränserna, utmanar och kan ge kraftigt ökad effektivitet.
Inom Jefferson Wells finns en stor, välförtjänt stolthet i processkvalitet samt förmåga att attrahera topptalanger på ett hållbart sätt. Vissa steg i processen är till stor del på manuella eftersom tekniken att automatisera saknats. Ett sådant område är kvalitativ kandidatscreening, särskilt för volymrekryteringar, inom Jefferson Wells. I Sverige hanterar ManpowerGroup årligen ca 150 000 ansökningar. Att hantera alla ansökanden på ett objektivt och professionellt vis har högsta prioritet, men det tar mycket tid i anspråk, arbetstid som med AI stöd kan investeras relationer med kandidater, kunder och säkerställa en bra upplevelse.
Hubert — Automatiserade strukturerade intervjuer
Automatiserade strukturerade intervjuer är ett nytt och innovativt sätt att screena kandidater. Men den underliggande metodiken för den strukturerade intervjun har utvecklats och studerats under många decennier. Automatiserade strukturerade intervjuer ersätter manuella steg som består av CV-granskning och telefonintervjuer. Automatiseringen innebär att alla sökande behandlas lika och rättvist, då de utvärderas med samma struktur, utan personligt tyckande.
”Vi är övertygade om att framtiden ligger inom AI och att automatisera processer som består av repetitivt manuellt arbetet. Att jobba med automatiserade strukturerade intervjuer med Hubert har varit väldigt framgångsrikt och visar tydligt hur långt tekniken inom dessa områden har kommit.”
- Linda Malm, Head of Business Experience Manpower Group Sweden