Avdelningschef till digitaliseringsavdelningen

Om tjänsten

Digitalisering är ett av Socialstyrelsens högst prioriterade utvecklingsområden. Vi befinner oss nu i ett intensivt skede där digital utveckling ska bidra till att effektivisera vårt arbete, stärka kvaliteten och göra vår kunskap mer tillgänglig, användbar och målgruppsanpassad.

Hela myndigheten utvecklar nu nya arbetssätt för att tillsammans ta kliv framåt kopplat till digital utveckling. Som en del i det arbetet inrättar vi en ny digitaliseringsavdelning som är en av flera viktiga byggstenar för att lyckas i arbetet. Vi söker nu en avdelningschef med uppdrag att bygga upp, leda och utveckla avdelningen. Du får en mycket viktig roll i myndighetens fortsatta digitala transformation.

Som avdelningschef har du det övergripande ansvaret för att leda, driva och samordna digitaliseringsavdelningens verksamhet. Digitaliseringsavdelningen är en taktisk och operativ leveransorganisation och ditt uppdrag är att utveckla verksamheten och säkerställa att avdelningen kan leverera på myndighetens strategiska prioriteringar.

Avdelningen omfattar cirka 60 medarbetare, som kommer från flera delar av myndigheten, samt ett stort antal konsulter med kompetens inom bland annat digital utveckling, IT och verksamhetsutveckling. Du leder verksamheten genom 6 enhetschefer. Du rapporterar till direktören för verksamhetsområdet Utveckling, stöd och beredskap som är strategiskt ansvarig för myndighetens digitalisering och digitala transformation. Du ingår i ledningsgruppen för verksamhetsområdet. Som avdelningschef ingår du dessutom i myndighetens strategiska ledningsgrupp som leds av generaldirektören.

Ditt uppdrag innebär att du

• bygger upp och vidareutvecklar den nya digitaliseringsavdelningens struktur, arbetssätt och kultur i enlighet med myndighetens strategi

• ansvarar för en tillgänglig, effektiv, säker och robust IT-leverans
  
• ansvarar för IT-arkitektur, IT-säkerhet samt att utveckla och stärka myndighetens cybersäkerhet
  
• ansvarar för att vidareutveckla en effektiv förvaltning och att myndighetens digitala tjänster fungerar enligt överenskommelse
  

• stödjer och möjliggör att digitalisering används som ett verktyg för att utveckla verksamheten och skapa största möjliga nytta för myndighetens målgrupper
• bidrar aktivt till att hela myndighetens strategiska och operativa digitaliseringsarbete utvecklas kommande år i linje med myndighetens prioriteringar.

Om dig

Du har en central och inflytelserik roll i myndighetens fortsatta utveckling och bidrar aktivt till att stärka myndighetens förmåga att möta framtidens krav genom digital transformation.

Vi söker dig som är en trygg, tydlig och utvecklingsorienterad chef med förmåga att leda i förändring. Du har ett strategiskt helhetsperspektiv, god analytisk förmåga och kan omsätta mål och strategier i konkreta resultat. Du är skicklig på att bygga välfungerande team, skapa engagemang och arbeta tillsammans med andra för att nå gemensamma mål.

Du trivs i komplexa verksamheter och har en mycket god förmåga att åstadkomma resultat tillsammans med andra. Rollen kräver att du är ansvarstagande, strukturerad och uthållig i ditt arbete. Genom din kommunikativa förmåga inspirerar du till dialog och delaktighet. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmåga.

Vi söker dig som har

• akademisk utbildning inom IT/teknik om minst tre år eller annan utbildning som Socialstyrelsen bedömer likvärdig
• flerårig aktuell chefserfarenhet med ansvar för personal, verksamhet och budget i större organisation
• erfarenhet av att leda andra chefer
• erfarenhet av att på strategisk nivå leda IT- och digital utveckling och förvaltning
• erfarenheten av agila och teambaserade arbetssätt

• erfarenhet av att framgångsrikt ledaförändringsarbete som inkluderar arbetssätt, processer och kultur i en komplex organisation

• teknisk förståelse och erfarenhet av att verka i gränslandet mellan verksamhet och teknik
• mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du har

• erfarenhet från kunskapsintensiv eller samhällsviktig verksamhet.

Bra att veta

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med provanställning i sex månader. Din placering är på Socialstyrelsens huvudkontor i Stockholm. Våren 2027 flyttar myndigheten till nyrenoverade lokaler i Solna strand. Möjlighet till distansarbete finns enligt myndighetens riktlinjer.

Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du måste vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund.

När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del av urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Vi använder oss inte av personligt brev vid urvalet, därför bifogar du endast ditt CV. I urvalsprocessen kan det komma att användas tester.

I denna rekrytering samarbetar Socialstyrelsen med Jefferson Wells. För frågor om tjänsten eller om rekryteringsprocessen, vänligen kontakta Anna Arborelius [email protected] eller Therese Thunström [email protected] Facklig företrädare för Saco-S är Isabelle Ålander [email protected]. Facklig företrädare för ST/OFR är Anders Nordlund [email protected]. Samtliga nås på telefonnummer 075-247 30 00.

Har du skyddad identitet? Kontakta personalspecialist Petra Cederström [email protected].

Välkommen med din ansökan senast 2026-02-08.